Responsable Exploitation Transport (H/F) - CDI - Erbray (44) - Faites tourner la collecte, pilotez l’exploitation ! H/F
Description du poste
Responsable Exploitation Transport (H/F) - CDI - Erbray (44) - Faites tourner la collecte, pilotez l’exploitation !
Vous êtes un expert du transport et de la planification, avec un véritable goût pour le management de terrain ? Rejoignez une entreprise familiale reconnue et prenez les commandes d'une exploitation stratégique au cœur de l'économie circulaire.
Notre client :
Notre client, acteur reconnu de la collecte, du tri et de la valorisation des matières, s'appuie sur plus de 100 ans d'expertise pour accompagner ses clients dans une démarche durable et responsable. Dans le cadre de son développement, il recherche un Responsable Exploitation Transport (H/F) pour son site d'Erbray.
Vos missions principales :
- Organiser et optimiser les tournées de collecte
- Planifier les ressources humaines et matérielles en affectant les chauffeurs et les véhicules
- Gérer les absences, les urgences et les imprévus afin d'assurer la continuité de service
- Encadrer, animer et accompagner une équipe d'environ 35 chauffeurs avec l'appui de deux collaborateurs
- Veiller à la qualité de service et à la satisfaction des clients
- Piloter l'activité transport en optimisant les moyens d'exploitation et les coûts
- Assurer le suivi du parc poids lourds en coordination avec les équipes techniques
- Garantir la disponibilité des véhicules et le respect des échéances réglementaires
- Veiller à l'application de la réglementation transport, des règles de sécurité et des procédures internes
- Suivre les indicateurs de performance et mettre en œuvre les actions d'amélioration nécessaires
Description du profil
Votre profil :
- Formation : Formation supérieure en transport, logistique ou expérience équivalente
- Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative en exploitation transport, idéalement acquise dans les secteurs des déchets, de la collecte, de la logistique, des travaux publics ou de l'industrie
- Compétences techniques : Gestion et planification d'activité transport, management d'équipes opérationnelles, connaissance de la réglementation transport, gestion de parc véhicules poids lourds, pilotage des indicateurs de performance, maîtrise des outils de planification et d'exploitation
- Qualités personnelles : Leadership, organisation, réactivité, autonomie, sens des responsabilités, capacité à prendre rapidement des décisions
Vous êtes un véritable manager de proximité, capable d'accompagner vos équipes au quotidien tout en gardant une vision globale de l'exploitation.
Conditions et avantages :
- Type de contrat : CDI
- Statut : Cadre
- Localisation : Erbray (44)
- Rémunération : Entre 45 000 € et 55 000 € brut annuel selon profil et expérience
- Management direct d'environ 35 chauffeurs
- 40 % du temps consacré à la planification et à l'organisation des tournées
- Travail un dimanche après-midi sur trois
- Récupération du dimanche travaillé le vendredi après-midi suivant
Pourquoi rejoindre cette équipe ?
Intégrez une entreprise familiale solide et reconnue dans un secteur porteur et essentiel à l'économie circulaire. Vous occuperez un poste clé avec une forte autonomie, des responsabilités variées et un véritable impact sur la performance de l'exploitation.
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FAQ
Postulez comme vous le souhaitez : en agence, en ligne en postulant à une offre ou en déposant simplement votre CV via notre formulaire. Chez Camo, c’est vous qui choisissez le mode de contact qui vous convient, nous nous adaptons à votre rythme et à votre situation.
Nos équipes vous accompagnent pas à pas : elles vous expliquent le fonctionnement, vous guident dans les démarches et restent à vos côtés tout au long de votre mission.
Pas forcément ! Nous accompagnons tous les profils : débutants, expérimentés, en reconversion ou en recherche d’un premier emploi. Ce qui compte, ce sont vos compétences, votre motivation et votre envie d’avancer.
Absolument ! De nombreux secteurs recherchent avant tout des personnes motivées et prêtes à relever de nouveaux défis. Chez CAMO, nous croyons en votre potentiel, en vos compétences transférables et en votre capacité à apprendre et à évoluer. Nos équipes sont là pour vous aider à identifier les secteurs qui vous correspondent et vous accompagner vers une nouvelle étape professionnelle, en toute confiance.
Tout à fait. Travailler avec Camo, c’est bien plus que réaliser une mission : c’est construire votre avenir professionnel. Certaines expériences vous permettent de développer de nouvelles compétences, de prendre des responsabilités, et parfois même d’évoluer vers un CDI. Nos équipes assurent un suivi régulier, à l’écoute de vos envies, pour vous proposer des opportunités alignées avec votre potentiel et vos ambitions.
Ce sont eux qui en parlent le mieux
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